Persona soberbia que trata mal a otra

Palabra para alguien que piensa que siempre tiene la razón

Hace unos años, entrevisté a una joven para un puesto en nuestra empresa. Durante la entrevista, empecé a explicarle las oportunidades de ascenso. Antes de que terminara, me interrumpió para decir: “¡El único puesto que quiero es el tuyo!”.

Otros podrían ver ese comportamiento como una actitud súper confiada, un rasgo más deseable. Pero hay una delgada línea entre la arrogancia y la confianza, y puede ser difícil distinguirlas, sobre todo porque en muchas culturas occidentales fomentamos y premiamos la autopromoción como la clave del éxito.

En primer lugar, los individuos arrogantes suelen creer que no tienen nada que aprender de los demás, por lo que actúan como sabelotodo. Luchan con uñas y dientes para tener la razón y demostrar que los demás están equivocados. Como resultado, no escuchan las opiniones de los demás.

A los arrogantes también les gusta hablar de sí mismos. Mucho. Presumen de sus logros, habilidades y capacidades, y a menudo ignoran a los que les rodean. En las reuniones, por ejemplo, las personas arrogantes suelen buscar el protagonismo. Consciente o inconscientemente, hacen que los demás se sientan menos importantes. Puede que utilicen un lenguaje condescendiente, que hablen por encima de los demás o que muestren un lenguaje corporal que demuestre falta de interés por los demás.

Significado de condescendencia

OverviewEl trastorno narcisista de la personalidad es una condición de salud mental en la que las personas tienen un sentido irrazonable de su propia importancia. Necesitan y buscan demasiada atención y quieren que la gente les admire. Las personas con este trastorno pueden carecer de la capacidad de comprender o preocuparse por los sentimientos de los demás. Pero detrás de esta máscara de extrema confianza, no están seguros de su autoestima y se molestan fácilmente por la más mínima crítica.

El trastorno narcisista de la personalidad causa problemas en muchos ámbitos de la vida, como las relaciones, el trabajo, los estudios o las cuestiones financieras. Las personas con trastorno narcisista de la personalidad pueden sentirse generalmente infelices y decepcionadas cuando no reciben los favores especiales o la admiración que creen merecer. Es posible que sus relaciones sean problemáticas e insatisfactorias, y que otras personas no disfruten de su presencia.

El trastorno narcisista de la personalidad afecta más a los hombres que a las mujeres, y suele comenzar en la adolescencia o en los primeros años de la vida adulta. Algunos niños pueden mostrar rasgos de narcisismo, pero esto suele ser típico para su edad y no significa que vayan a desarrollar un trastorno narcisista de la personalidad.Productos y ServiciosMostrar más productos de Mayo Clinic

Palabras para describir a una persona arrogante

¿Te parece que siempre te cruzas con personas que se aferran a sí mismas, que son intolerantes con las personas diferentes a ellas, que son groseras o que son francamente arrogantes? Estas personas pueden ser una gran fuente de dolor potencial, y este artículo está aquí para ayudarte a separar a los arrogantes de los no tan arrogantes.

“Me dijeron que redujera mi arrogancia y quise aprender más sobre lo que significaba. El artículo me aclaró muchas cosas y tengo una nueva perspectiva sobre cómo tratarla (la arrogancia). Tengo miedo de perder la independencia en una relación.”…” más

“Me pareció muy informativo, preciso y útil. Me enfrento a la arrogancia todos los días. Me sentí mucho mejor después de leer esto y voy a poner en práctica algunos de los consejos. Gracias por el artículo”…” más

“Me ayudó a ver que sí tengo una veta de arrogancia en mí. Fue muy esclarecedor. También me ayudó a identificar a las personas arrogantes y a saber cómo “tratarlas” de buena manera en lugar de enfurecerme por dentro.”…” más

Palabra para alguien que cree saberlo todo

Algunos acosadores no entienden las emociones sociales normales como la culpa, la empatía, la compasión o el remordimiento. Estas personas necesitan ayuda de un profesional de la salud mental, como un consejero, un trabajador social, un psiquiatra o un psicólogo.

No te pongas en plan físico. Es más probable que te lastimes y te metas en problemas si tratas de pelear con un acosador. Desahoga tu ira de otra manera, como haciendo ejercicio o escribiéndola (asegúrate de borrar o romper cualquier correo electrónico, mensaje, carta o nota que escribas con ira).

Intenta hablar con el acosador. Intenta señalar que su comportamiento es grave y perjudicial. Esto puede funcionar bien si te das cuenta de que un miembro de tu propio grupo ha empezado a meterse con otro miembro o a rechazarlo.

Habla de ello. Puede ser útil hablar con un orientador, un profesor o un amigo, cualquiera que pueda darte el apoyo que necesitas. Hablar puede ser un buen desahogo para los miedos y frustraciones que pueden acumularse cuando te acosan.

Encuentra a tus (verdaderos) amigos. Si te han acosado con rumores o cotilleos, díselo a tus amigos para que te ayuden a sentirte seguro y protegido. Evita quedarte solo, sobre todo cuando el acoso se produce con frecuencia.